西安seo主管（西安seo全网营销）

本文目录一览：

• 1、SEO主管职责：负责哪些SEO工作
• 2、西安seo高手有哪些
• 3、西安seo网站优化工资收入多少
• 4、SEO专员和SEO主管的区别
• 5、现在找个SEO优化人员，工资大概给多少？

SEO主管职责：负责哪些SEO工作

p你好，SEO主管岗位职责有以下这些：（仅供参考）/ppstrong一、seo主管岗位职责/strong;/pp/pp1.对公司seo管理负全面责任:seo计划拟定，seo任务进度规划与跟进,人员seo培训.seo数据统计分析及提交;/pp/pp2.领导seo团队建立和完善质量管理制度，组织实施并监督、检查整条SEO优化体系的运行;/pp/pp3.随时掌握seo过程中的质量状态，协调各部门之间的沟通与合作，及时解决seo工作中出现的问题;/pp/pp4.组织落实、监督调控seo过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;/pp/pp5.合理解决、seo人员在网站优化过程中遇到的困难，保证每一位员工能以最好的状态执行工作;/pp/pp6.指导、监督、检查所属下级的各项seo工作，掌握工作情况和有关数据;/pp/pp7.综合平衡年度seo任务，制定下达月度seo计划，做到均衡seo优化;/pp/pp8.seo负荷评估，外协作业跟进，seo计划审核，seo数据统计分析，部门之间协调，出货交期回复，人员调配，人员利用。/pp/pp9.seo排单，seo异常处理，主持seo会议，程序文件及作业指导书编定，seo进度控制，seo异常纠正与预防，员工培训，员工绩效考核。/pp/ppstrong二、SEO主管职责范围：(即SEO的日常工作)/strong/pp/pp1、配合网络编辑更好的将网站内容进行优化，与编辑定期开会商议，针对搜索引擎最近算法的一些改动，该如何去做好内容，从而更快、更好得让搜索引擎抓取。/pp/pp2、进行内部链接的优化。网站编辑本身对SEO的认识不会太深，对发布后的文章进行修改，从而达到完善的作用。/pp/pp3、定期与SEO部门的成员开会讨论搜索引擎算法走向、分析竞争对手以及关注各大SEO论坛对算法探索的一些最近结果，从而制定出下一步的优化方案。/pp/pp4、对网站IP、PV、PR、长尾词数量、长尾词波动等网站一系列情况进行监控，定时制定长尾词进行优化方案，并且执行。/pp/pp5、对网站代码、架构提出优化方案，与相关部门进行商讨，从而进行相关优化工作。/pp/pp6、考核外链专员的一个工作情况，统筹整个SEO部门的运营情况并作出总结等。/pp因此，作为一个SEO主管不是那么容易的。以上就是我的回答，希望可以帮到你，望采纳！/p

西安seo高手有哪些

可以到搜外看一下西安seo城市同学会，里面有很多seo高手。30万俱乐部里的高手更厉害，基本都是年收入30w＋

西安seo网站优化工资收入多少

李江seo回答：3000-20000元不等，根据自己的能力，工资收入肯定会有所不同，不过玩的好的都自己干了，玩的不好的才去上班，大部分seo玩的好的都是全能的，建站优化，营销都会，所以一般都自己干了-李江seo博客

SEO专员和SEO主管的区别

SEO专员和SEO主管的区别

区别一：做为seo主管，总的来说你需要带领你的团队为公司创造利润，这句话看着简单，其实有2个意思，一是带好团队，二是创造利润，这2个目标是相互作用相辅相成的；而SEO专员只负责相关的优化操作完成SEO主管交给的任务就可以了不用考虑太多的问题。

区别二：SEO主管首先是要带团队的，作为seo团队的领导者首先你必须有专业的seo技术及至少3年以上的从业经验，不然无法服众别人会说你seo都不懂当什么主管，其次你需要有seo相关专业的涉猎，比如html css js php asp MySQL ps 这个不求精但求熟悉，了解其逻辑，因为很多事是关系到seo但是一般的seo无法解决比如网站模板修改，你就得求助程序部门，但是有时候求人不如求己，一些简单的修改自己来是最好的选择！而SEO专员很可能是SEO所带团队的成员之一。

区别三：做为SEO主管你需要有相当清晰的逻辑思维能力，高瞻远瞩的战略性眼观，比如今年的任务是把网站的注册量拉直某个高度，成交金额要多少，你就得考虑对策，因为大部分情况下你在老板那里获得资源是有限的，这个资源主要是指钱，那么问题来，钱是一定的如何操作才能完成任务，可以扩大网站，建站群，做竞价，做寄生虫，甚至别的什么营销渠道，但是决定权在你这里，所以如何选择方向很重要。成败在你一念之间当你选择好方向之后，剩下就是要如何操作，那就是具体实施方案的确立，什么时候做什么，什么人做什么，怎么做，这个需要从方向确定之后就要开始思考，这个又讲到团队协作，因为很多事不可能你自己去完成，作为主管我认为不应该直接参与seo操作，最多是队友有无法解决的问题的时候给予指点，更多的时候应该把精力花在思考全局上面；而SEO专员在这方面可以稍微欠缺一些。

所以综合来讲，做好一个seo主管你需要具备，专业的seo技术，高于常人的知识面，良好的口才，协作团队能力，超强的逻辑思维与远见，一个好的脾气，良好的工作习惯，认识并用于承认错误的能力，绝对的自信与坚持不动摇的恒心！

现在找个SEO优化人员，工资大概给多少？

看个人能力而定。

这个行业最近非常火爆，从目前的趋势来看，可能三两年之内都会非常火爆。加入这个行业学习、工作的也会更加多。

高级顾问或者其他的就不说了，在这里只是说下普通的操作人员。

工资方面没有统一的标准，但是有几个准则可以给你参考下：

1.外链专员：工资一般在2500至3000左右。只做外链的挖掘出建设，并根据SEO项目经理或者主管的要求或者建议对某些栏目做外链部分的调整。（不需要太过专业的水平，这是一个苦力活）

2.内容编辑：3000左右，根据SEO主管或者经理给出的关键词，撰写适合的文章。有些时间也会做些促销内容策划。（对文案的撰写有一定的功底，能写出符合关键词的SEO文章，一定要自然，具有可读性，能力高者工资相应提高）

3.程序员：5000左右，处理网站的程序问题，配合SEO人员修改相关的页面，程序调用等工作。（必须对PHP和DIV和CSS熟悉或者精通，能力更高者工资可以适当升高）

4.美工：3500左右，主要的工作是处理图片，经常是配合SEO优化人员来工作，根据要求修改或者制作观感较强的，有冲击力的图片。（需要熟悉photoshop制图软件或者其他的辅助软件）

SEO主管：5000-8000。主要的工作是分配具体的工作流程给下面的操作人员，分析网站流量与数据来源，发现其他的资源及调整战略。（这个职位比较重要，也要求相应的从业人员有非常强的基础。招人时一定要考核对方，比如具体的页面优化技巧，方案，流程，注意的地方等。如果对方功底不够，一定会在某些时刻漏出马脚的）

上面的这些都只是给你的参考，不可照搬，有时候会发现有比较可靠的全能人才时，薪资方面可以根据情况做适当的调整。

不过不要有人人都需要全能的心理，没有人能做到。一个人的时间与精力是有限的，精通一方面都已经非常牛了，不可强求。

经验方面也不需要过于考虑，有能力就好，也不能过于强求年龄与从业年龄，这是没必要的，如果你非要招的人员从业年龄是三年或者五年以上，那么你一定招不到人。（做哪行都有悟性非常高的学员，有些做半年的比三年以上的经验都要丰富。）

真正有能力，有技术的都在做自己的了，只有那些爱这行，对这行有兴趣的同学才会去公司实习下，希望能给个机会，有些时候，给别人机会也意味着给自己机会。

切记：招人一定要考核，这行业混乱，什么人都有。

关于西安seo主管和西安seo全网营销的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注云尚网络www.ysfad.net。